Orchestration IA local-first

Agent Argo

Vous décrivez un objectif. Une IA-CEO planifie, délègue à des agents spécialisés et vérifie le résultat avant qu'il ne soit considéré comme terminé — localement sur votre appareil, pas dans une boîte noire cloud.

IA-CEOUne seule interface au lieu de multiples prompts : comprendre, planifier, déléguer, vérifier
Neutre vis-à-vis des fournisseursFournisseurs cloud et modèles locaux, combinés selon leurs forces et leur prix
Local-firstProjets, exécutions, connaissances et données d'audit restent sur votre appareil
Télémétrie

Mesuré, pas affirmé

Argo mesure le coût par résultat accepté — pas les tokens. Ces chiffres proviennent d'une télémétrie anonymisée à consentement explicite issue d'installations réelles : uniquement des nombres agrégés, jamais le contenu des projets.

Pas encore assez de données d'utilisation anonymisées pour un affichage — les indicateurs apparaîtront dès que l'échantillon minimal sera atteint.

Positionnement

Pas un chatbot. Une équipe logicielle artificielle

Un agent unique livre rapidement une solution plausible. Mais la plausibilité n'est pas la fiabilité. Argo traite la planification, la mise en œuvre, la vérification et la validation comme des responsabilités distinctes — comme une bonne équipe.

Orchestration

Une équipe, pas une seule chaîne de pensée

Argo décompose la tâche, la répartit entre des rôles spécialisés et les laisse se contredire mutuellement avant que quoi que ce soit ne soit écrit. Cela révèle des faiblesses qu'un agent unique laisserait passer.

Contrôle

Autonomie avec garde-fous

Les modifications naissent d'abord sous forme de patch dans un environnement isolé et ne sont appliquées qu'après vérification. Vous définissez ce qu'Argo peut faire automatiquement — les actions critiques restent toujours particulièrement protégées.

Traçabilité

Chaque décision laisse une trace

Chaque exécution enregistre ce qui s'est passé : quel contexte, quel modèle, quels coûts, quelle vérification. Même des mois plus tard, on peut retracer pourquoi une décision a été prise.

Mode de fonctionnement

De l'exigence au résultat vérifié

Vous décrivez un objectif en langage naturel. Argo en tire un plan, orchestre les agents adéquats et livre un résultat qui ne se contente pas d'avoir l'air terminé — il a été vérifié.

  • Un ordonnanceur et un replanificateur décident quels agents et modèles sont réellement nécessaires
  • Des vérificateurs indépendants contrôlent les résultats au lieu de simplement les résumer
  • Des paquets de contexte livrent précisément les parties pertinentes de grandes bases de code
  • Mode Git : commits, branches et descriptions de PR générés à partir du travail effectué
IA-CEO
Comprendre la tâche, créer un plan et un graphe de tâches
Équipe d'agents
Architecture, développement, QA, documentation — avec délibération structurée
Vérification
Tests, revues, instances de vérification indépendantes, exécutions de réparation
Résultat
Patchs vérifiés, justifications et trace d'audit complète
Rentabilité

Le bon indicateur : le coût par résultat accepté

Argo consomme souvent plus de tokens qu'un simple chat pour une tâche donnée — et reste malgré tout moins cher. Le travail de routine s'exécute sur des modèles économiques ou locaux ; les modèles de pointe, coûteux, ne sont utilisés que là où leur valeur ajoutée justifie le surcoût.

  • Routage intelligent des modèles selon les gammes de prix, avec un choix de modèle explicable
  • Budgets, limites de coûts souples et strictes, simulation avant le lancement
  • Moins d'essais, moins de reprises, moins de temps de revue — la ressource la plus coûteuse est le travail humain
Routine
Recherche de contexte, documentation, vérifications simples → modèles économiques ou locaux
Exigeant
Architecture, implémentation complexe, analyse de causes racines → modèles puissants
Garanties
Vérification et escalade uniquement là où elles apportent une valeur mesurable
Prochaine étape

De meilleurs résultats avec moins de supervision

Moins de reprises, moins de temps de revue, plus de confiance dans le résultat — c'est la différence entre un agent et une équipe.

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